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Dans le cadre de l’Assemblée générale ordinaire des employeurs qualifiés affiliés au Fonds, le directeur administratif Juan Carlos Carvajal Rodríguez, a présenté avec succès sa gestion administrative et financière correspondant à la fin de l’année 2023. Au cours de son administration, la récupération des actifs a été réalisée. en passant de -23 200 millions de dollars à des capitaux propres positifs de 3 429 millions de dollars au 31 décembre 2023, consolidant un redressement financier.
Dans son rapport, le Directeur a souligné la reprise de différents projets qui étaient suspendus en raison de problèmes contractuels. Ces projets ont non seulement été repris mais également renforcés. Parmi les plus importantes, citons la construction du parc Macizo del Encanto à Pitalito, qui disposera de la plus grande piscine multifamiliale de Colombie, ainsi que d’autres attractions. En outre, les projets de logements à Gigante, Garzón et Neiva progressent comme prévu.
De même, il a souligné l’importance de la transition énergétique au Club Los Lagos, à l’école et bientôt à Playa Juncal, à travers un projet d’énergie solaire qui permettra des économies significatives “la transition énergétique dans nos installations n’est pas seulement un progrès vers la durabilité, mais “ce qui représente également des économies considérables sur les ressources du Fonds et nous pouvons affecter ces ressources à de nouveaux services pour nos membres.”
Une étape importante de la présentation a été l’annonce du début de la construction de l’hôtel Juncal Altamar à Playa Juncal dans les 15 prochains jours. Ce projet comprendra 24 chambres et espaces confortables. « Nous espérons que ces travaux seront au service de notre communauté affiliée au cours du second semestre de l’année prochaine », a déclaré Carvajal Rodríguez.
Le comptable général et auditeur fiscal de l’entité a également participé à l’assemblée, soulignant le solide redressement financier qui permettra la poursuite des investissements et l’exécution des programmes destinés à la population affiliée.
Concernant le plan d’amélioration signé avec la Surintendance des Subventions Familiales, le Directeur a ajouté que « l’année dernière, nous avons réalisé des économies de 16,966 millions de dollars. Pour nous, le plan d’amélioration de la Surintendance prévoyait d’économiser 20 % sur des comptes de dépenses spécifiques et, grâce à Dieu, nous avons réussi à économiser non pas 20 %, mais 24 %.
Accompagnement commercial à la direction
Pour leur part, les membres de l’assemblée ont souligné le travail du directeur : « la génération d’excédents du Fonds est très importante, alors que les années précédentes il n’y avait que des pertes et ce rapport montre la réduction des dépenses de Comfamiliar ; Je peux dire en tant qu’homme d’affaires que le Fonds est entre de très bonnes mains avec le directeur Juan Carlos », a déclaré Geovanny Martínez de GMB SAS.
María Alejandra Salazar, du groupe d’entreprises Salazar, a déclaré : « Je suis agréablement surprise par un rapport de gestion aussi précieux et important que celui qu’ils viennent de nous présenter. Eh bien, vous recevez une entreprise avec des pertes de près de 100 milliards de pesos et vous parvenez à changer complètement ces indices. Cela a mis en valeur ce travail de se retrouver avec des comptes aussi bien gérés et un Fonds proche des sociétés affiliées.
« Nous devons continuer à le soutenir, tout le soutien dans toutes ces projections qu’il a pour le Fonds. Félicitez-vous, Directeur, car vous avez pensé aux habitants de Huila. Merci pour cette économie de près de 17 milliards, ce qui représente 24%, c’est une excellente gestion. Nous voulons que ce Fonds continue de croître chaque jour davantage pour nos employés », a souligné Nohora Ramírez de Leguízamo, de Soltempo.
Le bilan présenté véhicule un panorama de tranquillité et d’optimisme, grâce au redressement financier réalisé et au développement continu de projets qui améliorent les espaces et les services offerts. Avec ces avancées, le Fonds renforce son engagement à apporter avantages, bien-être et progrès à tous ses membres.
