Quels changements les retraites pourraient-elles subir à Santa Fe ?

Quels changements les retraites pourraient-elles subir à Santa Fe ?
Quels changements les retraites pourraient-elles subir à Santa Fe ?
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Âge, cotisations et régimes spéciaux : quelles modifications les retraites pourraient-elles subir à Santa Fe

La semaine dernière, la commission créée pour présenter un rapport pour un réforme des retraites à Santa Fequi propose modifications visant à combler le déficit de la caisse de retraite de la province. Dans un délai de 45 jours, ils doivent soumettre le rapport à l’exécutif, qui présentera le projet au Parlement.

Parmi les aspects qui seraient modifiés, l’un d’eux est l’âge nécessaire pour prendre sa retraite. De nos jours, les hommes doivent avoir 65 anstandis que les femmes 60; Mais il existe des régimes particuliers comme ceux de la police ou des enseignants dans lesquels la retraite peut intervenir avant cet âge. Ceci est expliqué dans un article de la loi actuelle de la province qui établit une compensation pour manque d’âge pour les services excédentaires sur une base de 2×1. Autrement dit, si une personne a cotisé 40 ans, elle peut utiliser le 2×1 pour prendre sa retraite cinq ans plus tôt.

Âge

“Le Dr Diego Bernardini parle de “La nouvelle longévité”. Il y a un Avec une augmentation de l’espérance de vie, les femmes atteignent 80 ans en moyenne et les hommes autour de 78 ans en moyenne. C’est pour cette raison que les systèmes de retraite et de sécurité sociale doivent soutenir pendant longtemps les personnes qui prennent leur retraite à 65 ans et vivent 20 ans de plus”, a expliqué l’avocat Enrique Gómez Cochia, spécialiste en la matière.

L’avocat a indiqué qu’aborder cette question signifie « la possibilité pour les gens de rester actifs, c’est-à-dire que sa vie ne soit pas annulée à 65 ou 60 ans”. Il a également souligné la nécessité de Âge égal entre hommes et femmes.

« Il est fort possible que la possibilité de prendre sa retraite à 65 ans, comme cet homme, soit analysée. La question de la province est délicate car Il comporte de nombreux sous-systèmes. La police, les enseignants, la justice, sont des niches différentes où les choses sont différentes, donc il va falloir trouver un point commun ou une différenciation”, a-t-il déclaré sur LT10.

Cotisations et régimes particuliers

Parmi ces différents systèmes figure celui du pouvoir judiciaire, dont le patrimoine moyen est d’environ deux millions de pesos. Aux travailleurs actifs dans ce domaine “on leur demanderait une contribution plus élevée.”

“Nous avons une contribution égale de tous les fonctionnaires, 14,5%. Le problème judiciaire est que les salaires Ils ne sont pas fixés par la province, ils sont fixés par la Nation, et ce que la province a, c’est la loi sur la mise de fonds. Et la pension que vous devez lui verser a à voir avec ce salaire de juge, donc il y a une perte de souveraineté provinciale »a expliqué Gómez Cochia.

Les experts indiquent qu’un système de retraite durable nécessite 4 travailleurs actifs cotisant pour chaque retraité. Cependant, cette équation a été rompue dans la province et Actuellement, 2,10 travailleurs cotisent pour chaque retraité.

“Il y a environ 208 000 employés provinciaux et 99 000 retraités. Autrement dit, cette proportion pour un système pur par répartition – comme le prétend le système provincial – est dépassée. Par conséquent, n’est pas durable dans le temps”, a souligné l’avocat.

Un autre aspect souligné par González Cochia est celui de l’informalité, en se concentrant sur les personnes qui travaillent pour la province mais à travers un monotribut. Aussi, concernant la nécessité pour les retraités et pensionnés eux-mêmes d’avoir leur représentation au sein de la commission, ainsi que les universités de la province.

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