Le Anses Retraites Non Contributives (PNC) ils commencent à charger vos avoirs lundi 10 prochain de juin 2024avec divers montants dits en sus car ils sont versés sur votre salaire mensuel de mai 2024: Il s’agit de bonus de 70 mille pesos et bonus. De plus, ce sont mettra à jour pour la nouvelle formule de mobilité.
Avec ces sommes, les bénéficiaires de toutes les retraites non contributives (PNC) actuelles de l’Anses ils factureront actifs proches de 300 mille pesos en juin 2024. Nous examinons donc ci-dessous les montants de chacune des prestations Ce que ce mois apporte.
Pensions non contributives de l’Anses (PNC) : augmentation en juin 2024
Comme les autres Les prestations de l’Ansesle Les pensions non contributives (PNC) bénéficieront d’une augmentation du 8,83% comme prévu par la nouvelle formule de mobilité établi par le gouvernement national. Ce le pourcentage correspond à l’Indice des prix d’avril 2024calculé par INDÉCet les impacts retraites et pensions toutes.
Le Les retraites non contributives (PNC) de l’Anses perçoivent 70 % d’un minimum de retraite. C’est-à-dire qu’avec cette augmentation due à la mobilitésont les prestations resteraient à 144 851,77 pesos pendant juin 2024.
Anses Retraites Non Contributives (PNC) : bonus de 70 mille en juin 2024
En plus du augmenterle Anses Retraites Non Contributives (PNC) devraient récupérez également le bonus de 70 mille pesos annoncé par le gouvernement national pour ces avantagesqui inclut retraites minimums et autres pensions.
On estime que Ce montant supplémentaire portera les Pensions Non Contributives (PNC) de l’Anses à 214 851,77 pesos, considérant que Il s’applique de manière échelonnée entre retraités et pensionnés. jusqu’à atteindre le minimum.
Pensions non contributives (PNC) de l’Anses : prime juin 2024
Finalement, Les retraités et retraités recevront tous la prime de juin 2024y compris ceux qui collectent les Anses Retraites Non Contributives (PNC).
Ce portera les montants des bénéficiaires à 287 277,66 pesos une seule foisconsidérant que le la prime est calculée sur le meilleur salaire du premier semestre de l’année en cours.
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