Le Gouvernement de La Rioja et toutes les organisations syndicales présentes à la Table Générale de Négociation Collective ont approuvé à l’unanimité aujourd’hui 7 juin l’OPE (Offre Publique d’Emploi) de La Rioja pour cette année du Service de Santé de la Rioja (SERIS), avec 199 places. , et les Services Généraux, avec 71. Cet appel, dans lequel 160 places seront en déplacement libre, sera suivi après l’été par l’Éducation.
Le directeur général de la Fonction Publique, Ángel Sáinz Yangüela, et les représentants des travailleurs sont parvenus à un accord lors de la réunion qu’ils ont tenue cet après-midi et qui sera maintenant soumis à l’approbation du Conseil de Gouvernement.
Au SERIS, l’exécutif régional réclamera cette année 199 places : 111 en rotation libre, 79 en promotion interne et 9 réservées aux personnes handicapées. L’OPE prévoit un total de 53 postes de médecins spécialistes de 24 domaines différents, en soulignant ceux de médecins de famille de premier recours (9) ; Hôpital Médecin urgentiste et médecin spécialiste dans le domaine de la médecine interne, chacun avec 6 postes, et médecin spécialiste dans le domaine de la pédiatrie (4). De même, 32 professionnels infirmiers, une sage-femme, un ergothérapeute, un spécialiste en soins infirmiers en santé mentale et un autre en soins infirmiers familiaux et communautaires, devraient intégrer le système de santé publique de La Rioja.
De son côté, l’offre publique d’emploi dans les services généraux couvre 71 postes, dont 49 correspondent à une rotation libre, 17 à une promotion interne, 4 à des personnes présentant un handicap général et 1 à une personne présentant une déficience intellectuelle. Sur le nombre total de postes qui seront annoncés, 61 sont des fonctionnaires et dix des ouvriers. Cette OPE ira parallèlement au processus de stabilisation de l’emploi temporaire qui transformera 554 postes de l’Administration autonome en postes à durée indéterminée.
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