Chubut formera les fonctionnaires et employés de la Municipalité de Rawson sur les questions environnementales

Chubut formera les fonctionnaires et employés de la Municipalité de Rawson sur les questions environnementales
Chubut formera les fonctionnaires et employés de la Municipalité de Rawson sur les questions environnementales
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Les fonctionnaires et employés de la municipalité de Rawson recevront une formation sur les questions environnementales dispensée par le gouvernement de Chubut. De cette manière, la gestion du gouverneur Ignacio « Nacho » Torres, à travers le Secrétariat à l’Environnement et au Contrôle du Développement Durable, est conforme à la loi nationale n° 27 592 et à la loi provinciale n° XI 73.

Concrètement, grâce à un accord signé entre le secrétaire à l’Environnement et au Contrôle du Développement durable de Chubut, Juan Rivera, et le maire de la ville de Rawson, Damián Biss, la capitale de la province a adhéré à la Formation Environnementale Intégrale, connue sous le nom de « Yolanda ». Loi », qui est promue et coordonnée par le Gouvernement de la Province à travers la Direction de l’Éducation et de la Communication Environnementale, dans le Campus Virtuel du portefeuille environnemental.

Après l’événement, Rivera a indiqué qu'”il est important que la capitale se joigne à cette initiative, que nous avons annoncée publiquement la semaine dernière à Esquel, où plus de dix localités se sont jointes”. Et il a souligné que “comme cela a été dit à cette occasion, la loi Yolanda est extrêmement nécessaire pour que nous soyons tous conscients du souci de l’environnement et assumons nos responsabilités”.

L’accord signé souligne que la norme « vise à garantir une formation complète en matière d’environnement, dans une perspective de développement durable et avec un accent particulier sur le changement climatique, pour les personnes qui travaillent dans la fonction publique ».

Portées

Dans le cadre de l’entente, le portefeuille environnemental s’engage à assister la municipalité dans tous les aspects liés à la mise en œuvre de la Formation dans son domaine de responsabilité et à fournir une assistance technique et une formation aux représentants municipaux pour l’accès au Campus Virtuel.

De plus, vous devez maintenir le Campus Virtuel opérationnel avec les contenus de formation, qui sont répartis en modules obligatoires et optionnels, ainsi que leurs évaluations respectives et la bibliographie associée.

D’autre part, la commune s’engage à promouvoir des actions pour que les employés communaux réalisent la formation et garantissent son caractère obligatoire.

Fonctionnalités de formation

La formation se développe à travers plusieurs modules couvrant des notions générales telles que le changement climatique, la protection de la biodiversité et des écosystèmes, l’efficacité énergétique et les énergies renouvelables, l’économie circulaire et le développement durable, ainsi que la réglementation environnementale en vigueur.

Parallèlement, il développe des sujets d’intérêt particulier pour la province tels que la préservation des forêts et la gestion des incendies ; le soin de l’eau et des ressources en eau; ainsi que l’éducation environnementale et la participation citoyenne.

Les activités à développer nous invitent à réfléchir sur l’approche globale et interdisciplinaire que nécessitent les problèmes environnementaux pour contribuer, depuis la gestion étatique, à la construction de territoires de vie durables et proposent de comprendre la nécessité d’adopter des politiques environnementales pour protéger les biens communs.

L’équipe pédagogique est composée de 40 experts de différentes organisations de l’État national et provincial, du secteur académique et de la société civile qui ont collaboré de manière désintéressée à la préparation et à l’enseignement de leurs sujets spécifiques.

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